招募有志之士

蓓斯特教育招募有志之士！
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1、時(shí)間……是雙休的
2、收入……是不封頂?shù)?br />3、培訓(xùn)……是免費(fèi)的
4、旅游……是獎(jiǎng)勵(lì)的
5、晉升……是不靠關(guān)系的
6、產(chǎn)品……是國內(nèi)最好的
7、分紅……是行業(yè)最高的
教育是現(xiàn)代家庭必需的！如果你想改變現(xiàn)狀，想有好的收獲，請(qǐng)立即行動(dòng)�。�！
招賢納才：
1、準(zhǔn)備跳槽的，請(qǐng)聯(lián)系我！
2、上班不自由，心里不爽的，請(qǐng)聯(lián)系我！
3、付出多回報(bào)少，心里憋屈的，請(qǐng)聯(lián)系我！
4、求發(fā)展，需要更大平臺(tái)的，請(qǐng)聯(lián)系我！
5、想換好工作，需要更大平臺(tái)的，請(qǐng)聯(lián)系我！
6、希望時(shí)間、財(cái)富自由的，請(qǐng)聯(lián)系我！
7、想主宰自己命運(yùn)，有大格局的，請(qǐng)聯(lián)系我！
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只需參加學(xué)校專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，通過本學(xué)�？荚嚲涂射浫。瑱C(jī)會(huì)便是財(cái)富！讓我們一起把愛心傳到千家萬戶！

分校校長
崗位職責(zé)：
1.建立團(tuán)結(jié)有效的校區(qū)團(tuán)隊(duì)，執(zhí)行校區(qū)計(jì)劃，完成既定的業(yè)績指標(biāo)
2. 制定分校的市場(chǎng)策劃及推廣活動(dòng)，并貫徹執(zhí)行
3. 負(fù)責(zé)分校HR、財(cái)務(wù)、教學(xué)、客服等日常運(yùn)作與管理，控制成本，完成分校利潤指標(biāo)
4. 保證分校內(nèi)各部門溝通協(xié)作，營造良好的工作氛圍和企業(yè)文化
任職條件：
1、專科及以上學(xué)歷，有2年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熱愛教育行業(yè)，有良好的忠誠度和執(zhí)行力；
3、在教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或部門做過招生方面的管理工作；對(duì)市場(chǎng)有極強(qiáng)的敏感度和責(zé)任心；
4、有較強(qiáng)的組織能力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和人際協(xié)調(diào)溝通能力；
5、能夠承受壓力，有自己的管理特色、能很快適應(yīng)工作環(huán)境，掌握工作內(nèi)容；
6、文字功底扎實(shí)，熟練使用辦公軟件；良好的書面及語言表達(dá)能力；有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)步
教學(xué)主管
崗位職責(zé)：1.制定全校教師培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)教師進(jìn)行教學(xué)技能培訓(xùn)，以提高教師的教學(xué)和業(yè)務(wù)水平。
2.制定學(xué)校本學(xué)期的教研教改計(jì)劃，細(xì)分到每月、每周，做到每個(gè)人有教研任務(wù)，并能及時(shí)總結(jié)工作中出現(xiàn)的問題，同時(shí)制定有效的改進(jìn)措施。
3.對(duì)于學(xué)校組織的培訓(xùn)，每次都要及時(shí)組織教師進(jìn)行總結(jié)和消化。
4.認(rèn)真做好教師的思想工作，狠抓教師的思想和業(yè)務(wù)，了解教師狀況，穩(wěn)定教師隊(duì)伍，在學(xué)生、家長和社會(huì)面前展現(xiàn)良好的精神面貌，凝聚教師的戰(zhàn)斗力。
任職資格：
1. 熱愛教育事業(yè)，對(duì)孩子富有愛心、耐心；至少1年以上教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn)；
2.有很強(qiáng)地教學(xué)組織管理能力，良好地人際協(xié)調(diào)和溝通能力，客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；
3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱情、細(xì)心；善于時(shí)間管理，注重結(jié)果，注重效率；
4. 業(yè)務(wù)目標(biāo)感強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、有帶領(lǐng)10人以上團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
咨詢主管
崗位職責(zé)：
1.向潛在客戶介紹教育課程，通過開發(fā)新資源與挖掘舊資源，持續(xù)穩(wěn)定地實(shí)現(xiàn)個(gè)人銷售目標(biāo)
2.帶領(lǐng)3-4人的課程顧問銷售團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)由校長設(shè)定的每日、周期和月度銷售目標(biāo)，與上級(jí)、同事和學(xué)員建立密切的關(guān)系，以達(dá)成銷售和服務(wù)目標(biāo)。
3.培養(yǎng)課程顧問為潛在客戶設(shè)計(jì)合適課程的能力，最大程度地提高銷售過程的效率。
4.完善課程顧問的學(xué)員跟進(jìn)數(shù)據(jù)庫，確保達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)。
5.按時(shí)分析團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)，在開發(fā)個(gè)人和企業(yè)客戶方面以身作則。
6.主持定期會(huì)議，提供銷售培訓(xùn)，確保團(tuán)隊(duì)完成每日銷售報(bào)告。
任職資格：
1、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)
2、溝通能力強(qiáng)，能處理好人際關(guān)系
3、具有較強(qiáng)判斷和策劃能力
4、具有豐富的銷售團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)能力
5、具有優(yōu)秀的營銷技巧
6、相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先考慮
班主任(學(xué)管師）
崗位職責(zé)：1、對(duì)新學(xué)員資料進(jìn)行分析，匹配適合的教師及上課時(shí)間；
2、每周負(fù)責(zé)確認(rèn)學(xué)生上課時(shí)間段，負(fù)責(zé)合理統(tǒng)籌安排學(xué)員課程；
3、及時(shí)解決臨時(shí)需要調(diào)課學(xué)生問題；
4、保證教師與學(xué)生匹配的準(zhǔn)確行和及時(shí)性，安排課程的合理性。
任職資格:1、具有良好的溝通能力，應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力
2、具有良好的耐心、工作踏實(shí)、認(rèn)真細(xì)心；
3、具有優(yōu)良的職業(yè)操守，較強(qiáng)的敬業(yè)精神，有良好的合作意識(shí)。
課程顧問（咨詢師）
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)來電咨詢約訪及來訪家長的當(dāng)面簽單，全部工作圍繞招生；
2、耐心并有一定策略地接聽家長的電話，給家長做出專業(yè)咨詢；
3、引導(dǎo)家長帶孩子上門并接待；
4、對(duì)孩子進(jìn)行××的測(cè)試和分析，使家長認(rèn)可；
5、制定孩子長期的輔導(dǎo)計(jì)劃與方案；
6、與家長簽訂輔導(dǎo)協(xié)議；
7、建立客戶檔案及負(fù)責(zé)客戶維護(hù)；
任職資格：1、對(duì)學(xué)科熟悉，能對(duì)學(xué)生學(xué)科問題進(jìn)行基本的分析；
2、熱愛教育、具備良好的書面、口頭表達(dá)能力，工作條理性強(qiáng)，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)，溝通控制能力好，良好的學(xué)習(xí)能力，能承受工作壓力，親和力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有積極、主動(dòng)的個(gè)性，口齒伶俐，反應(yīng)敏銳

另聘
小學(xué)生輔導(dǎo)作業(yè)老師數(shù)名:有責(zé)任心有愛心！能講解輔導(dǎo)一到六年級(jí)知識(shí)

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