Post By:2024/2/7 10:22:11
黨的二十大報(bào)告強(qiáng)調(diào),加強(qiáng)軍人軍屬榮譽(yù)激勵(lì)和權(quán)益保障,做好退役軍人服務(wù)保障工作。退役軍人就業(yè)培訓(xùn)是實(shí)現(xiàn)退役軍人高質(zhì)量就業(yè)的重要手段,不僅可以提升退役軍人就業(yè)能力,提升職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能,還能讓退役軍人更快地角色轉(zhuǎn)換,更好地融入社會(huì)。
[img]/tp/2024/0207/1022059850.jpg[/img]
即墨進(jìn)入“兩會(huì)”時(shí)間,即墨區(qū)政協(xié)委員郭琦建議,優(yōu)化退役軍人就業(yè)培訓(xùn)機(jī)制。
“部分退役軍人存在對(duì)自身就業(yè)能力過(guò)分高估問(wèn)題,從而忽視了就業(yè)嚴(yán)峻形勢(shì)!惫f(shuō),尤其是那些年齡較大、學(xué)歷較低、技能較少的退役軍人,他們自身?xiàng)l件與企事業(yè)單位的用人要求不能匹配。此外,針對(duì)退役軍人的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)形式設(shè)置不合理,對(duì)退役軍人就業(yè)能力提升造成一定影響,退役軍人就業(yè)問(wèn)題引起社會(huì)廣泛關(guān)注。
郭琦認(rèn)為,首先要多渠道做好退役軍人相關(guān)的就業(yè)政策解讀,讓他們了解學(xué)歷教育、職業(yè)技能培訓(xùn)等,擴(kuò)大政策知曉度。對(duì)退役軍人取得的就業(yè)創(chuàng)業(yè)成就和優(yōu)秀培訓(xùn)畢業(yè)生進(jìn)行榜樣宣傳,引導(dǎo)退役軍人樹(shù)立就業(yè)高尚、培訓(xùn)有益的思想,讓退役軍人積極關(guān)注相關(guān)政策,激發(fā)參與熱情,珍惜培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
“可以依據(jù)信息庫(kù)中退役軍人的個(gè)人情況、意向行業(yè)、意向崗位、培訓(xùn)需求等將職業(yè)技能培訓(xùn)、資格證書培訓(xùn)、學(xué)歷提升培訓(xùn)分類劃分,列出培訓(xùn)項(xiàng)目和課程內(nèi)容及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。”郭琦說(shuō),在此基礎(chǔ)上,相關(guān)部門指導(dǎo)承訓(xùn)主體開(kāi)展個(gè)性化、優(yōu)質(zhì)化的職業(yè)培訓(xùn),指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行對(duì)口就業(yè)崗位推薦。
另外,承訓(xùn)機(jī)構(gòu)可根據(jù)退役軍人意愿、企業(yè)需要和就業(yè)所需技能等因素,保證培訓(xùn)實(shí)用性,開(kāi)發(fā)實(shí)用性課程,開(kāi)展“訂單式、定向式、定崗式”培訓(xùn),與企業(yè)積極合作,保證教學(xué)內(nèi)容、目標(biāo)與實(shí)際操作培訓(xùn)相統(tǒng)一,讓實(shí)操培訓(xùn)真正落實(shí)到企業(yè)實(shí)際工作中,做到需求、培訓(xùn)、就業(yè)的有機(jī)銜接。
郭琦建議,退役軍人事務(wù)部門應(yīng)充分發(fā)揮管理、協(xié)調(diào)和服務(wù)作用,重視就業(yè)培訓(xùn)重要意義,切實(shí)維護(hù)退役軍人合法權(quán)益。進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管工作,提高機(jī)構(gòu)甄選標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置機(jī)構(gòu)滿意度評(píng)價(jià),制定落后機(jī)構(gòu)淘汰標(biāo)準(zhǔn)。督促承訓(xùn)單位掌握學(xué)員的參訓(xùn)情況,鼓勵(lì)承訓(xùn)單位通過(guò)實(shí)地查閱資料、現(xiàn)場(chǎng)觀摩教學(xué)、與學(xué)員座談交流、隨機(jī)訪談等形式,借助可量化的課程評(píng)估表,跟蹤了解學(xué)員的出勤率、培訓(xùn)滿意度、學(xué)習(xí)效果,以及培訓(xùn)后畢業(yè)率、推薦就業(yè)情況及培訓(xùn)內(nèi)容的應(yīng)用情況等,敦促承訓(xùn)單位就發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行分析解決,對(duì)成功經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié),不斷提高退役軍人就業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量。